Un post interessante Leaders or politicians?
L'ho letto e mi chiedo quando la politica è utile e quando è dannosa per un team?
Ho richiamato dalla memoria i significati che in passato ho sentito associare all'eccesso di politica:
- evitare decisioni e responsabilità
- favorire la proliferazione di mail PIC e della burocrazia
- cercare nella politica la soluzione quando la radice del problema è tecnico
- cautelarsi dagli esiti del progetto invece che spendersi per portarlo al successo
- omettere informazioni, alterare fatti, manipolare le persone contribuendo a un clima di sfiducia
La matrice di Ralph Stacey mi da una strada per capire quando la politica è utile.
L'asse y descrive il livello di consenso su come risolvere un problema, l'asse x il grado di certezza che c'è su come affrontare un problema.
La politica è utile quando c'è certezza su come risolvere un problema mentre manca il consenso sulla scelta della soluzione da adottare.
Negli altri casi non è utile e diventa dannosa dove ancora manca la certezza su come un problema può essere risolto e si comincia dalla ricerca del consenso.
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