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Come farsi assumere da Amazon

Leggo con piacere ma con un sorriso disulluso questo post del mio omonimo Simone Brunozzi aka ubuntista: come sono stato assunto da Amazon.

In sostanza il post dice che per impressionarli e convincerli ad assumerlo si è presentato a loro ad una fiera di lavoro su Second Life, ha passato qualche weekend a fare delle simulazioni 3D in SecondLife che utilizzano i WebServices di Amazon, ecc...

Sono contentissimo per lui, ma ... tutto questo sarebbe servito in una qualunque azienda informatica italiana?

Io penso di no... il 90% delle aziende informatiche sono interessate solo se sono superati i requisiti base:

  • hai PIVA così che non ti devono assumere, ma ovviamente pretendono da te poi il comportamento di un dipendente (non puoi avere altri clienti al di fuori di me, lavora almeno 8 ore al giorno presso di me, ecc...)
  • hai una competenza "decente" ma costi poco (tanto devo vendere il mio lavoro a due lire, quindi anche se esce male va bene uguale)

Fortunamente al ritorno dalla NZ sono riuscito a trovare un'azienda che sta nel 10% "buono"... ma dai colloqui che ho fatto mentre cercavo (ad eccezione di uno) e dall'esperienza di altri ho avuto l'impressione che in Italia gli unici parameteri di scelta sono quei due sopra riportati... e Amazon e l'America sono molto lontani.

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posted @ venerdì 23 maggio 2008 15:57

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Comments on this entry:

# re: Come farsi assumere da Amazon

Left by LorenzoC at 23/05/2008 16:28
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A parte l'ovvia considerazione che in USA c'e' molta piu' grana che in Italia, o meglio, e' una grana diversa perche' in USA viene investita in attivita' imprenditoriali/industriali mentre in Italia viene usata prevalentemente per speculazioni finanziarie...

Secondo me il fatto e' che l'informatica in Italia non e' e non puo' essere una cosa seria. Le aziende vedono l'informatica nel migliore dei casi come la fornitura di corrente elettrica, nel peggiore dei casi come un gadget.

Nel primo caso e' una questione meramente quantitativa, la corrente elettrica non ha il concetto di "qualita". L'unico scopo e' averne/produrne di piu' al costo piu' basso. Dato che l'informatica si produce con le persone e non con i motori, abbassare il costo significa svilire le persone.

Nel secondo caso e' una questione soltanto formale, un happening, un evento che inizia e finisce senza altro costrutto concreto che creare occasioni di esibizione/carriera/guadagno ai pochi che tirano le fila. In questo caso ci sono dei "front man" strapagati e dei manovali che montano il palco lavorando di notte.


# re: Come farsi assumere da Amazon

Left by luca at 23/05/2008 17:24
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concordo al 100%.
e in piu' dico che l'ignoranza la fa da padrone.
in generale se sai installare office sei visto come un genio, mentre se per fare delle pagine in asp.net (su cui non hai mai lavorato molto perche' usi windows form) che leggono e scrivono in un db con master page, datagridview e altro che non hai mai visto e ci metti qualche giorno e' uno scandalo. e poi chi non sa nemmeno capire ( if a>2 then b else c ) prende un pacco di soldi e tu vali poco.

# re: Come farsi assumere da Amazon

Left by LorenzoC at 23/05/2008 17:51
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@Alessandro: attenzione che se ti metti in proprio il tuo lavoro cambia da "fare" a "vendere". E "vendere" non ha niente a che fare col fatto che ti piaccia lavorare bene, piuttosto ha a che fare col fatto che ti piaccia intortare il cliente per farsi pagare tanto per fare il meno possibile, o meglio ancora per farlo fare a qualcun altro.

@Luca: A parte che quello che descrivi e' il normale funzionamento dell'Italia intera, tutto nasce dalla "percezione" che il cliente ha dell'informatica. Da quella deriva il modo in cui le aziende di IT vendono e fanno informatica.
Le persone che non sanno capire if then else sono presenti su entrambi i lati, cioe' sul lato cliente e sul lato fornitore, sono necessari perche' altrimenti non si capiscono.
Il cliente preferisce mangiare la cacca se pero' gliela porge uno come lui che mangiare aragosta che gli porge un "tecnico" antipatico e incomprensibile.

# re: Come farsi assumere da Amazon

Left by raffaeu at 23/05/2008 18:48
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Eh eh io nel calderone metterei anche altre considerazioni come Bonus, incentivi e quant' altro, ma il succo e' proprio quello. Software o Software di qualita'.
In svizzera questo discorso lo sono riuscito ad affrontare, ma non troppo. In Italia, non ho mai avuto il piacere di vedere qualcosa del genere.
Se poi mettiamo in conto che quando sei in P.I. in italia, il trend e' di avere subito il prodotto finito e al massimo, poi ... pagarti ... Beh ti passa la voglia.
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